Постановление Правительства УР от 01.06.2015 N 273 "О внесении изменений в постановление Правительства Удмуртской Республики от 23 декабря 2013 года N 591 "О Порядке формирования объемов контрольных цифр приема на подготовку квалифицированных рабочих высшего образования"



ПРАВИТЕЛЬСТВО УДМУРТСКОЙ РЕСПУБЛИКИ

ПОСТАНОВЛЕНИЕ
от 1 июня 2015 г. № 273

О ВНЕСЕНИИ ИЗМЕНЕНИЙ В ПОСТАНОВЛЕНИЕ ПРАВИТЕЛЬСТВА
УДМУРТСКОЙ РЕСПУБЛИКИ ОТ 23 ДЕКАБРЯ 2013 ГОДА № 591
"О ПОРЯДКЕ ФОРМИРОВАНИЯ ОБЪЕМОВ КОНТРОЛЬНЫХ ЦИФР ПРИЕМА
НА ПОДГОТОВКУ КВАЛИФИЦИРОВАННЫХ РАБОЧИХ (СЛУЖАЩИХ)
И СПЕЦИАЛИСТОВ СРЕДНЕГО ЗВЕНА ЗА СЧЕТ БЮДЖЕТНЫХ
АССИГНОВАНИЙ БЮДЖЕТА УДМУРТСКОЙ РЕСПУБЛИКИ И ФОРМИРОВАНИЯ
ПОТРЕБНОСТИ В СПЕЦИАЛИСТАХ С ВЫСШИМ ОБРАЗОВАНИЕМ
ПО НАПРАВЛЕНИЯМ ПОДГОТОВКИ (СПЕЦИАЛЬНОСТЯМ)
ВЫСШЕГО ОБРАЗОВАНИЯ"

Правительство Удмуртской Республики постановляет:
1. Внести в постановление Правительства Удмуртской Республики от 23 декабря 2013 года № 591 "О Порядке формирования объемов контрольных цифр приема на подготовку квалифицированных рабочих (служащих) и специалистов среднего звена за счет бюджетных ассигнований бюджета Удмуртской Республики и формирования потребности в специалистах с высшим образованием по направлениям подготовки (специальностям) высшего образования" следующие изменения:
1) в пункте 5 слова "Чунаеву Л.А." заменить словами "Фефилова С.С.";
2) в порядке формирования объемов контрольных цифр приема на подготовку квалифицированных рабочих (служащих) и специалистов среднего звена за счет бюджетных ассигнований бюджета Удмуртской Республики и формирования потребности в специалистах с высшим образованием по направлениям подготовки (специальностям) высшего образования:
а) в пункте 4:
в подпункте 1:
в абзаце втором слово "предприятий" заменить словами "организаций всех форм собственности";
в абзаце третьем слова "Министерство труда Удмуртской Республики" заменить словами "Министерство труда и миграционной политики Удмуртской Республики";
подпункт 2 признать утратившим силу;
подпункт 3 изложить в следующей редакции:
"3) Министерство труда и миграционной политики Удмуртской Республики:
осуществляет мониторинг спроса на квалифицированных рабочих (служащих), специалистов среднего звена и специалистов с высшим образованием на основании вакансий, поступивших в органы службы занятости населения;
осуществляет мониторинг трудоустройства выпускников государственных профессиональных образовательных организаций Удмуртской Республики и выпускников образовательных организаций высшего образования, расположенных на территории Удмуртской Республики, и обратившихся в органы службы занятости населения;
ежегодно до 1 марта принимает предложения по подготовке квалифицированных рабочих (служащих), специалистов среднего звена и специалистов с высшим образованием на очередной календарный год и последующий за ним двухлетний период от органов местного самоуправления в Удмуртской Республике, сформированные по данным организаций всех форм собственности, в том числе малого и среднего предпринимательства, расположенных в соответствующих муниципальных образованиях (за исключением предложений по формированию Объемов контрольных цифр приема и Потребности в специалистах с высшим образованием по основному кругу организаций всех форм собственности, указанных в абзаце втором подпункта 1 пункта 4 настоящего Порядка), и согласованные с центром занятости населения муниципального района (городского округа), по форме согласно приложению 3;
осуществляет анализ и прогноз развития республиканского рынка труда в профессионально-квалификационном разрезе и демографических факторов, влияющих на численность выпускников общеобразовательных школ;
анализирует и обобщает данные исполнительных органов государственной власти Удмуртской Республики, органов службы занятости населения Удмуртской Республики;
формирует сводное предложение по подготовке квалифицированных рабочих (служащих) и специалистов среднего звена по профессиям, специальностям среднего профессионального образования и потребность в специалистах с высшим образованием по направлениям подготовки (специальностям) высшего образования для социально-экономического комплекса Удмуртской Республики на очередной календарный год и последующий за ним двухлетний период и направляет их в Министерство образования и науки Удмуртской Республики не позднее 10 марта текущего года;";
в подпункте 4:
в абзаце четвертом слова "Министерство труда Удмуртской Республики" заменить словами "Министерство труда и миграционной политики Удмуртской Республики";
в абзаце седьмом слова "Министерством труда Удмуртской Республики и Главным управлением государственной службы занятости населения Удмуртской Республики" заменить словами "Министерством труда и миграционной политики Удмуртской Республики";
в абзаце восьмом слова "20 апреля" заменить словами "15 мая";
в абзаце третьем подпункта 5 слова "25 апреля" заменить словами "20 мая";
б) приложения 1 - 3 изложить в новой редакции согласно приложению к настоящему постановлению;
в) приложение 4 признать утратившим силу.
2. Настоящее постановление вступает в силу через 10 дней после его официального опубликования.

Председатель Правительства
Удмуртской Республики
В.А.САВЕЛЬЕВ





Приложение
к постановлению
Правительства
Удмуртской Республики
от 1 июня 2015 г. № 273

"Приложение 1
к Порядку
формирования объемов контрольных
цифр приема на подготовку
квалифицированных рабочих
(служащих) и специалистов
среднего звена за счет
бюджетных ассигнований бюджета
Удмуртской Республики
и формирования потребности
в специалистах с высшим
образованием по направлениям
подготовки (специальностям)
высшего образования

СВЕДЕНИЯ
о потребности в квалифицированных рабочих (служащих),
специалистах среднего звена и специалистах
с высшим образованием
____________________________________________________
(наименование организации)
на ______________ годы

№ Наименование профессии/ Код по Потребность в подготовке
п/п специальности/ классификатору квалифицированных рабочих
направления подготовки (служащих), специалистах
среднего звена и специалистах
с высшим образованием
по годам, чел.

Очередной Прогнозный период
календарный Первый Второй
год год год

квалифицированных
рабочих (служащих)

..............

Всего:

специалистов
среднего звена

..............

Всего:




специалистов
с высшим
образованием:


Специалитет





..............

Магистратура

..............

Бакалавриат

..............

Всего:
Фактическая среднесписочная численность работающих в организации, чел. __.

Руководитель организации ______________ ____________________________
(подпись) (фамилия, имя, отчество)

МП

Исполнитель: ____________________________ "__" _____________ ____ г.
(фамилия, имя, отчество)

Тел.: ___________________





Приложение 2
к Порядку
формирования объемов контрольных
цифр приема на подготовку
квалифицированных рабочих
(служащих) и специалистов
среднего звена за счет
бюджетных ассигнований бюджета
Удмуртской Республики
и формирования потребности
в специалистах с высшим
образованием по направлениям
подготовки (специальностям)
высшего образования

СВЕДЕНИЯ
о потребности в квалифицированных рабочих (служащих),
специалистах среднего звена и специалистах
с высшим образованием
_______________________________________
(наименование министерства, ведомства)
на _____________ годы

№ Наименование профессии/ Код по Потребность в подготовке
п/п специальности/ классификатору квалифицированных рабочих
направления подготовки (служащих), специалистах
среднего звена и специалистах
с высшим образованием
по годам, чел.




Очередной календарный год
Прогнозный период
Первый год
Второй год

квалифицированных рабочих (служащих)





..............

Всего:

специалистов
среднего звена

..............

Всего:

специалистов с
высшим
образованием:

Специалитет

..............

Магистратура

..............

Бакалавриат

..............

Всего:

1. Количество организаций, представивших сведения о потребности в
квалифицированных рабочих (служащих), специалистах среднего звена и
специалистах с высшим образованием, -___.
2. Количество организаций, представивших сведения о том, что
потребности в квалифицированных рабочих (служащих), специалистах среднего
звена и специалистах с высшим образованием нет, - ______.
3. Количество организаций, не ответивших на запрос, - _____.
4. Количество организаций малого и среднего предпринимательства,
представивших сведения о потребности в квалифицированных рабочих
(служащих), специалистах среднего звена и специалистах с высшим
образованием, - ____.
5. Фактическая среднесписочная численность работающих в организациях,
представивших информацию, всего, чел. ___.

Руководитель министерства, ведомства ___________ __________________________
(подпись) (фамилия, имя, отчество)

МП

Исполнитель: ____________________________ "__" ______________ ____ г.
(фамилия, имя, отчество)
Тел.: ___________________





Приложение 3
к Порядку
формирования объемов контрольных
цифр приема на подготовку
квалифицированных рабочих
(служащих) и специалистов
среднего звена за счет
бюджетных ассигнований бюджета
Удмуртской Республики
и формирования потребности
в специалистах с высшим
образованием по направлениям
подготовки (специальностям)
высшего образования

СВЕДЕНИЯ
о потребности в квалифицированных рабочих (служащих),
специалистах среднего звена и специалистах
с высшим образованием
__________________________________________
(наименование муниципального образования)
на _____________ годы

№ Наименование профессии/ Код по Потребность в подготовке
п/п специальности/ классификатору квалифицированных рабочих
направления подготовки (служащих), специалистах
среднего звена и специалистах
с высшим образованием
по годам, чел.


Очередной календарный год
Прогнозный период
Первый год
Второй год

квалифицированных
рабочих (служащих)

..............

Всего:

специалистов среднего
звена

..............

Всего:

специалистов
с высшим
образованием:

Специалитет

..............

Магистратура

..............


Бакалавриат





..............

Всего:




1. Количество организаций в муниципальном образовании, всего - _____.
2. Количество организаций, представивших сведения о потребности в
квалифицированных рабочих (служащих), специалистах среднего звена и
специалистах с высшим образованием, - ___.
3. Количество организаций, представивших сведения о том, что
потребности в квалифицированных рабочих (служащих), специалистах среднего
звена и специалистах с высшим образованием нет, - ______.
4. Количество организаций, не ответивших на запрос, - ___.
5. Количество организаций малого и среднего предпринимательства,
представивших сведения о потребности в квалифицированных рабочих
(служащих), специалистах среднего звена и специалистах с высшим
образованием, - ___.
6. Фактическая среднесписочная численность работающих в организациях,
представивших информацию, всего, чел. ___.

Глава
муниципального образования ____________ _____________________________
(подпись) (фамилия, имя, отчество)
МП

Согласовано:

Директор центра занятости
населения муниципального района
(городского округа) ____________ _____________________________
(подпись) (фамилия, имя, отчество)

МП

Исполнитель: ____________________________ "__" __________ ____ г.
(фамилия, имя, отчество)

Тел.: ___________________".


------------------------------------------------------------------